高官高管近期接连离职 自砸饭碗未必是下海

　　这事件引发社会各界对“体制内”讨论，也让人回想起最近几个月，广州多名处级和厅级官员的“辞官”事件。先是广州市公安局政治部人事处处长陈伟才到格力电器担任副总裁；再是广州市南沙区常务副区长孙雷，到浙江传化集团下属公司担任总裁。就在全社会还在消化这两条消息的时候，马上又传出广州国际健康产业城管委会主任覃朗到某房企任职的新闻。

　　一边是国企高管，另一边是政府官员，尽管具体情况有所不同，但他们都不约而同选择了“自砸铁饭碗”。这不禁让人联想到了20年前官员集体下海的浪潮。

　　1992年，在小平南巡讲话的大背景下，大批在政府机构、科研院所的知识分子纷纷主动下海创业，形成一股商业浪潮。陈东升、田源、毛振华、郭凡生、冯仑、黄怒波、张玉良都是其中杰出的代表，史称“92派”。那么，20年前“下海潮”到底会不会重新上演呢？

　　不过，在经济之声评论员马光远看来，这种个别情况难成气候，远远谈不上是潮流。他认为，如果有人觉得下海潮来了，那是对当前改革形势和改革复杂性的低估。

　　事实上，我们也能发现，这几名辞职的官员和国企高管，辞职后并没有像“92派”那样自立门户，他们最终还是到一家成熟的公司继续发展。应该说，这也是近年辞职官员的主流做法。

　　值得注意的是，无论是广州市公安局政治部人事处处长陈伟才前去格力电器，还是联通副总李刚可能要去的华翔联信，都具有国有资本的背景。其他近年离职的官员中，真正走向“民营经济”里乘风破浪的也是少数。曾经有媒体对1599名前官员的统计表明。其中，有1142人在国企任职，占71.4%，而在聘用了前官员作为高管人员的768家A股公司中，有483家公司为国企，占总数的63%。这样说来，国企或者带有国有资本背景的民企，已经成为“前官员”的聚集地。