姚劲波：建议月薪1万应届生可免缴1820元
全国人大代表姚劲波：建议减少企业社保压力，月薪1万应届生可免缴1820元
2024年，第7年当选人大代表的姚劲波又带来了4份新建议，持续聚焦老百姓“安居”与“乐业”。姚劲波建议，对首次参保的人员就业实施前2年减半征收社保的政策，相应待遇仍按照全额缴纳的政策予以执行。这样不仅以降低企业用工成本，提升青年人择业竞争力，还能降低财政当期支出压力，实现一举三得。姚劲波建议月薪1万应届生可免缴1820元！
3月4日，时代财经从58同城方面获悉，全国人大代表、58同城董事长兼CEO姚劲波向全国两会提交四份书面建议，聚焦在首次参保人员缓冲期内社保缴纳减半但视同全额缴纳、规范房地产经纪行业垄断行为、数字经济促进“上门经济”品牌化发展、推动中国机动车驾驶人培训行业高质量发展等话题。
建议案指出，今年大学毕业生近1179万，比去年增加21万。另一方面，企业岗位总量供需变窄，企业用工经营成本也在寻求降本增效。过去一年，以互联网为首的人才密集型行业进行了大规模的业务调整和人员优化，降本增效几乎在行业内部达成了共识。
对此，姚劲波建议，首次参保人员就业前两年减半征收社保，进一步降低企业的支出成本促进就业。这意味着一位月薪10000元、在北京刚参加工作的年轻人，每月个人可免缴520元左右，企业每月可免缴1300元左右。合计免缴1820元。
这样做，一是各项就业相关政策从国家层面统筹，用好组合拳有利于稳定就业预期，降低企业用工成本，提升企业信心；二是有利于提升应届毕业生人群的择业竞争力，帮助他们度过职业生涯最困难的开始阶段，助力解决好他们的就业难问题。三是在扣缴的环节直接减免，相较直接增加当期的财政补贴支出，不仅可以优化企业的申请流程，同时也降低了财政的当期支出压力。
