32岁程序员猝死引关注,他底薪3千却24小时待岗,1人干7人活 加班文化下的悲剧。“还不回家。”这句在无数个加班的夜晚,杨女士最常发给丈夫高广辉的催促,在2025年11月26日,成为了他们微信聊天记录中的最后一条消息。

近日,广州32岁程序员高广辉的猝死事件引发社会广泛关注。事件曝光后,工伤认定进展、企业加班等问题引发持续关注。杨女士回忆,高广辉于河南长大,在广州完成大学学业后,通过社招进入视源股份(CVTE 股票代码:002841)。尽管其劳动合同签署主体为集团旗下的一家子公司,但实际工作关系与业务管理完全归属于视源股份集团。生前,他担任公司软件二部的部门经理,是公司核心研发团队的中层管理者。

据杨女士描述,高广辉猝死当天虽是周六,但事发前仍在处理工作事务,甚至在抢救时被拉入工作群,不断收到各类工作信息。由于公司长期未为高广辉所在的部门增派必要人手,导致他被迫一个人承担相当于六七个人的工作量,在原有研发职责之外,还需频繁陪同销售团队外出洽谈业务、对接新增项目,工作量大大增加。

高广辉的薪酬结构呈现“低底薪、高绩效”特征,基础工资仅3000余元,出事前月到手约1.9万元(税前约2万+)。“公司薪酬结构就是这么划分的,必须多劳多得。”杨女士说。这种薪酬模式与公司推崇的“无边界协作”文化紧密挂钩。高广辉每日睡眠仅6-7小时,早上7点出门,晚上11点回家,睁眼时间基本全在工作,甚至开车通勤途中仍需接听客户电话、参加线上会议。

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